评论:

  • 勾惜珊 4小时前 :

    其实并没有达到导演想要拍的,里面一直提两个人的视角,但由始至终都只是李咏蓝的视角去回看这段关系,而且中间都拍得挺凌乱的,最后硬是往同性恋主题上凑,压根没必要,既然想说的就是喜欢和敢爱,回忆和遗憾,它跟性别无关,不用拿着一套刻板印象去做这件事,反而显得手法特别低级。不过,不得不说结婚那场戏真的很煽情,二汶唱的主题曲和那只戒指用得很好,挽回了不少分数。新导演支持一下。

  • 孟令梓 2小时前 :

    看完之后偶然刷到大阪亚洲电影节的陌生预告,惊觉本片可能还拥有另一个叙事更加连贯、动机更加完整的剪辑版本。就已经看过的版本来说,阿谈很好,两个人的拉扯几乎由一个人的演技支撑大半。情节跳脱,私心无法理解三十岁的约定和婚礼上的双重许诺,只想说何以至此。一些细节还是能唤起共感,但总体的架构有不可弥补的硬伤,探讨的问题和视觉呈现的效果也都显得过分陈旧了。

  • 亥雨双 2小时前 :

    今年两部老雷的片子,都是史诗级别的电影原教旨主义电影,但是对于这部真的毫无兴趣,太长了。毫无惊喜,也许有几场戏好看,但是压根撑不起来啊!相比《决斗》更让人没有惊喜,老雷已经84了,就看一部是一部吧。还有就是老司机是怎么做到同一张脸,在今年两部戏里毫无魅力,之前的电影魅力四射的,演技了得

  • 宰父运鸿 9小时前 :

    任何都是选择 所以我选择打4星。有些不明白 但是也为我展现了一些我不是太明白的故事 给了我没想过的视角。况且演员很靓。

  • 婷春 2小时前 :

    故事本身不复杂,镜头语言也非常唯美,符合这个主题的基调。节奏略拖沓,但整体可看度高,其中也包含了一些用心的设计,包括致敬张国荣、致敬《蓝宇》,两位父亲不愿面对又内敛的父爱。

  • 官雨琴 7小时前 :

    索然无味。企图用一个转折点事件讲家族在企业中的消亡,往前铺了那么多原因却少了最重要的高潮和尾声,竟然还能拖出将近三个小时……

  • 巫嘉懿 8小时前 :

    女校,基督教,暗恋,伴娘,等等一系列元素堆砌起来的吧

  • 卫致印 3小时前 :

    与其看这个还不如去过遍viki,兴许人那儿讲的还比你这清楚。

  • 伯清漪 4小时前 :

    Lady Gaga演出了一种小时代的感觉(除了和男主第一次办公室Intercourse那段),就这还有人说她值得一个奥斯卡提名?不过我真觉得Leto值得一个男配的提名,我看完都不知道保罗是莱托少爷演的,已然是另一个人。

  • 夙幻香 9小时前 :

    后面完全崩坏莫名其妙 但是放你们东亚ntxl里又很合理(

  • 施理群 6小时前 :

    和品牌的关系不多,和品牌家族的私事过多......Lady Gaga一开始还真没有看出来

  • 卫小南 1小时前 :

    猜测应该是导演自己的故事,所以整体还挺真诚的,因为真诚所以可以忽略一些故事和技术上的缺点。

  • 博奇 4小时前 :

    现实的压力跟社会的阅历,旁人异样的眼光,还是选择了大多数人的生活。

  • 厉浩阔 8小时前 :

    6.5分。剧情好生无聊,倒是Lady Gaga给我惊喜挺多,之前没看过《一个明星的诞生》,第一次看她演戏竟然演的还不错。

  • 寸冬卉 8小时前 :

    平庸至极,剧情如同一条直线,连个起伏都没有。

  • 帆震 1小时前 :

    真的 也太平铺直叙了 司机戏份这么多我也看得好无聊

  • 彭冰海 4小时前 :

    三星半吧,狗血但确实是青春了,啥时候能走出东亚女同皆苦的悲剧命运🥲

  • 库向南 0小时前 :

    雷神的处理怎会如此平庸,实在令人乍舌。一众好演员始终救不了剧本的“面面俱到面面不到”。故事到底要拍什么非常含混:倘若写的就是帕特利奇亚那么不如强化她的视点和感受;倘若写家族衰败就无需从帕特利奇亚和毛里齐奥初识讲起。另外一大败笔是演员的选择,演员是好演员,单故事开始时,帕与毛都是25岁,Gaga和德赖弗却都是四十岁的脸,没有天真的欲望,有的是只是城府。甚至old school与fashion的差异也没拍出来,倒是保罗出场的家庭球赛有趣。有趣的是美国人还是单纯,拍宫斗也斗得忒小儿科,最遗憾的是毛里齐奥的复杂性被吞噬了,这大约是李治一样的人物,借了武则天的手去铲除异己,当被推到权力漩涡中时,权力就是肾上腺素让人欲罢不能。影像上也很电视电影感,所以真不如做成迷你剧,可写就的也丰富些。

  • 娜雪 0小时前 :

    和品牌的关系不多,和品牌家族的私事过多......Lady Gaga一开始还真没有看出来

  • 昔以晴 2小时前 :

    好一个狗血的豪门家族,好一群二货的家族男人。。。古弛被杀两年后,范思哲也步了他的后尘,好危险的时尚界

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved