平凡岁月大雅

平凡岁月大雅 高清

评分：
9.0 推荐

分类： 国产剧 2017

导演： 余淳

立即播放 报错
排序

播放地址

常规线路

高清线路
线路1 线路2 线路3 线路4 线路5 线路6 线路7 线路8 线路9 线路10

剧情介绍

　　李大宝（沙溢 饰）出生在一个贫穷的家庭之中，他的父亲在他十岁那年就去世了，身为家里的老大，他代替父亲承担起了照顾母亲和抚养四个弟妹的责任。中学毕业之后，为了能够尽快的赚钱养家，李大宝放弃了去大学深造的机会，来到工厂里成为了一名工人，很快，工作勤勤恳恳的他就成了厂里的标兵。
　　张朵朵（徐梵溪 饰）是美丽的歌舞团舞蹈演员，一次偶然中，李大宝不小心撞见了她正在换衣服的场面，于是，李大宝被当成流氓给抓了起来。张朵朵知道这一切都只是误会，为了救出李大宝，张朵朵决定和他结婚。就这样，这对身世悬殊，八杆子打不到一起的男女青年成为了夫妻。

猜你喜欢

评论:

  • 宗政洁玉 5小时前 :

    惨事都很真实...好事都很虚幻...东方大魔王真的独立女性典范...完全没有娇妻感...即使围着围裙煮饭仍然像个合伙人

  • 宗政念真 5小时前 :

    盼盼今天的反复叮嘱，是我好像已经淡忘了很久的职场对于女性的残酷，35岁前一定要安顿好自己。是这样吗？是这样吧？该怎么做呢？又是这样的循环，逃不掉的吧？嗯？嗯？

  • 尧腾 3小时前 :

    海锅不亏一个宝冢男役。没有男人配得上她！！

  • 宓依云 8小时前 :

    其实最后那个SHARE HOUSE还蛮好的啊，有距离又没距离

  • 后燕楠 7小时前 :

    最近看过最有意思的电影了，用轻喜剧的风格来探讨社会话题，处处彰显出日式冷笑话的感觉。天海女王+五郎叔的搭配也意外的不错，好多客串的配角也都是熟面孔，看着非常亲切。

  • 巨令雪 4小时前 :

    剧情还是往理想化发展，好相处的婆婆、不啃老的子女、不争家产的小姑子、跟老公住合租房放在现实中几乎很难实现。最好的结局还是像天海说的，努力运动，只有肌肉才不会背叛你。

  • 巧一禾 8小时前 :

    海锅不亏一个宝冢男役。没有男人配得上她！！

  • 卫夫 8小时前 :

    本来以为是严肃题材，结果拍成脱离现实的温情喜剧。强大的阵容多加一星吧。不过点心的老板娘怎么会不存钱呢？这个太刻意了。而且他们家其实等于完全没有收入了啊？！😱最好笑的一幕是草笛光子对天海佑希说你这样的进不了宝冢。

  • 怡玲 2小时前 :

    很现实背景的题材，温情结局。高亮的地方在于吐槽海锅的角色进不了宝塚吧哈哈哈哈哈。

  • 别阳晖 6小时前 :

    中年双双失业，又遇各种需要花钱的事，仅有的一些存款快要告罄，剧中主角夫妇瞬间经历人生中最令人恐惧的时期。电影以相当夸张的喜剧形式，表现了日本社会对于养老的恐慌。不过，影片的结尾，以共享式的公社生活，作为一种理想化的解决方式，只能说太过乌托邦也太幼稚了。

  • 度修能 6小时前 :

    为什么看到最后会觉得整个片子像share house的硬广？

  • 多俨雅 6小时前 :

    对谁来说都是很棒的结局！所以啊，还是要有房子的，不然怎么养老或者变现

  • 乐正幻桃 8小时前 :

    正当焦虑没钱养老，花钱的事情就陆续来了，哭笑不得挺现实的，结尾也提供了一种可能，虽然不能适合所有人，总比宣传买彩票中大奖好吧，YOLO。

  • 振星 2小时前 :

    哈哈哈哈哈，真的好辛酸，看到了自己的未来，哈哈哈哈哈

  • 岑孤云 6小时前 :

    養老沒有一定要4000萬日元 也可以有不同的方式 比如合租生活 但中間兒媳和婆婆的摩擦仿佛是另一個故事..

  • 宦浩浩 5小时前 :

    上半截提出问题，没想到下半截并没有解决问题。演员都不错，剧本差点意思。不过没钱养老估计是全世界的社会难题，编剧也想不出解决办法吧？

  • 勤嘉平 7小时前 :

    是喜剧啊，就不要要求太高，大家笑一笑就好了，何必太认真。前半段喜剧效果强，后半段走温情路线，这样的婆媳关系大概也只有电影中才有吧。演员都是实力派，不过女主还真看不出50多了，更不要提真的年近90的婆婆的扮演者，怎么精神这么好！婆婆演技更好！结局还是太理想化了，合租也会有很多问题，尤其是疫情之下，而且找到合适的志同道合的人又那么难。还是喜欢电影中老奶奶的气质，不论年龄如何。

  • 区绮烟 4小时前 :

    看日本的这类电影总是让人陡然有了继续努力生活的勇气

  • 堵凌翠 1小时前 :

    这部电影想讲的东西太多了，却每个都没讲好。

  • 庆沛凝 1小时前 :

    喜剧片意外节奏还不错，退休金和Share house太一笔带过了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved